•認識個人發展計劃的重要性
•協助員工設定高階工作目標
•了解如何帶領員工訂定個人發展計畫

單元一、如何打造高績效員工
　　　　 1-1 為何要做績效發展計畫
　　　　 1-2 績效發展的重要性
　　　　 1-3 績效管理的步驟
　　　　 1-4 單元測驗
單元二、何謂績效發展計畫
　　　　 2-1 如何選擇績效發展的重點
　　　　 2-2 如何制定績效發展計畫
　　　　 2-3 單元測驗
單元三、指導部屬完成個人績效發展計畫六大步驟
　　　　 3-1 事先準備
　　　　 3-2 界定員工的成長需求
　　　　 3-3 和員工研議未來發展項目
　　　　 3-4 探討解決方案或培育方法
　　　　 3-5 訂定個人發展計畫IDP
　　　　 3-6 追蹤計畫執行成效
　　　　 3-7 單元測驗
單元四、總結